Résultat du Recrutement des 2000 Agents d’Accueil CMU : Liste des Candidats disponible
Abidjan, Côte d’Ivoire : La Direction Générale de l’IPS-CNAM vient d’annoncer, via un communiqué officiel, la publication des résultats du recrutement pour les 2000 agents d’accueil de la Couverture Maladie Universelle (CMU). Après un processus rigoureux, la liste des candidats retenus est enfin disponible.
Où consulter la liste des candidats retenus ?
Les candidats peuvent désormais consulter la liste des personnes retenues pour ce recrutement aux adresses suivantes :
1. http://www.ipscnam.ci
2. Page LinkedIn de la CNAM: https://www.linkedin.com/company/cnamci
Ces plateformes offrent un accès direct à la liste, permettant ainsi aux candidats de vérifier leur statut et de prendre connaissance des prochaines étapes à suivre.
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Détails sur l’affectation des candidats
Sur les 2000 postes disponibles, 1917 candidats ont été directement affectés aux différents postes disponibles dans diverses localités du pays. Ces affectations ont été faites en conformité avec les annexes jointes à l’appel à candidature initial. Les 83 candidats restants sont actuellement en attente d’affectation, une situation qui sera résolue prochainement.
Voici la liste des admis du recrutement de 2000 agents d’accueil CMU
- Annexe 1 : https://ipscnam.ci/wp-content/uploads/2024/05/ANNEXE-1-ETABLISSEMENTS-SANITAIRES-A-POURVOIR-NIVEAU-2-3-CHU-CHR-et-HG_0001.pdf
- Annexe 2 : https://ipscnam.ci/wp-content/uploads/2024/05/ANNEXE-2-ETABLISSEMENTS-SANITAIRES-DE-NIVEAU-1-CONVENTIONNES-ESPC_0001.pdf
- Annexe 3 : https://ipscnam.ci/wp-content/uploads/2024/05/ANNEXE-3-ESPC-A-CONVENTIONNER_0001.pdf
- Annexe 4 : https://ipscnam.ci/wp-content/uploads/2024/05/ANNEXE-4-ESCOM_0001.pdf
Prochaines étapes pour les candidats retenus
Les candidats retenus seront prochainement contactés par la Direction des Ressources Humaines de la CNAM. Ce contact portera sur les formalités administratives ainsi que sur le programme de formation continue qui se tiendra à Abidjan. Il est donc crucial pour les candidats de rester disponibles et attentifs aux communications officielles.
Cette étape marque un tournant important dans le processus de recrutement, offrant aux nouveaux agents une opportunité de contribuer activement à la mission de la Couverture Maladie Universelle en Côte d’Ivoire.
Pour plus d’informations, les candidats sont invités à consulter régulièrement les sites mentionnés pour toute mise à jour supplémentaire.
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je suis NGUESSAN AMANI HYPPOLITHE
titulaire d’une licence professionnelle en reseau télécom génie Logiciel.
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J’ai l’honneur de vous faire parvenir cette lettre à titre de demande d’emploi au sein de votre entreprise.
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Polyvalent, motivé, rigoureux et organisé, j’ai fait preuve d’un grand sens de responsabilités tout au long de mes études et durant mes stages professionnels.
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