Emploi Abidjan : Investisseurs & Partenaires Recrute Deux Profils

Emploi Abidjan : Investisseurs & Partenaires Recrute Deux Profils aAbidjan

Emploi Abidjan. Nous sommes ravis de vous présenter une opportunité d’emploi exceptionnelle en Côte d’Ivoire. Quatre entreprises renommées ouvrent leurs portes pour recruter des talents passionnés et dynamiques.

Si vous recherchez un environnement de travail stimulant, des opportunités de croissance professionnelle et une équipe engagée, ne cherchez pas plus loin. Les postes vacants couvrent divers domaines, offrant un large éventail d’options pour les candidats qualifiés.

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I&P recrute Responsable de programme accélération Climat (F/H)

I&P est un investisseur d’impact s’adressant exclusivement aux start-ups et PME africaines. Depuis 2002, I&P a financé et accompagné plus de 250 entrepreneurs dans 21 pays d’Afrique subsaharienne.

Notre mission consiste à favoriser l’émergence d’entrepreneurs et d’entreprises responsables, au cœur de la croissance et du développement du continent africain. Pour cela I&P gère plusieurs programmes d’accélération et fonds d’investissement capitalisés par des investisseurs publics, privés et individuels : www.ietp.com.

Missions

Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Accélération et Amorçage,la/le Responsable de Programme aura pour mission de lancer et mettre en oeuvre le programme d’accélération CATAL1.5°T et travailler sur le développement de nouveaux programmes d’accélération. Le poste comprend les tâches suivantes :

Mise en œuvre du programme

• Suivi de l’atteinte des objectifs du programme, notamment en matière d’impact ;
• Pour chaque entreprise, suivi du décaissement des financements d’amorçage, en étroite relation avec la Direction financière d’I&P et l’équipe d’investissement ou le responsable d’amorçage qui a réalisé les due diligences ;
• Suivi des missions d’assistance technique ;
• Suivi budgétaire du programme.

Relation bailleur (en anglais)

• Assurer les échanges réguliers avec les représentants de la GIZ ;
• Organiser des actions de communication en collaboration avec le département communication d’I&P (événements, publications, campagne médiatique et de communication) ;
• Communiquer sur le programme lors d’événements du secteur ;
• Préparer et animer les comités de pilotage du projet ;
• Suivre le contrat de subvention.

Reporting interne et externe (en anglais)

• Analyse de la performance et de l’impact de l’ensemble des entreprises, présentée au COPIL Accélération d’I&P ;
• Organisation et animation du processus de reporting au bailleur ;
• Validation et consolidation des reportings d’activités et du reporting financier préparés par les différentes équipes ;
• Préparation du budget prévisionnel de l’année suivant le reporting, avec l’aide des différentes équipes.

Capitalisation sur le secteur / la verticale du programme d’accélération :

• Capitaliser et transmettre aux équipes d’I&P la connaissance acquise dans le secteur climat ;
• Participer au développement de nouveaux programmes d’accélération.

Profil & Compétences

Formation de type école de commerce ou ingénieur, niveau BAC+4/5 Licence ou Master, de préférence avec une spécialisation en entrepreneuriat, finance, management ou stratégie d’entreprise.

Minimum 7 années d’expérience professionnelle acquises dans un ou plusieurs des domaines pertinents suivants :

• Accompagnement de TPE/PME ou d’entrepreneurs : incubation, accélération, conseil ou coaching, audit ;
• Financement des TPE/PME : fonds d’investissement, banque ou autres organismes financiers ;
• Gestion de programmes d’aide au développement financés par des subventions de bailleurs internationaux.

Expérience professionnelle / personnelle de plusieurs années en Afrique

Compétences techniques et personnelles attendues :

• Très bonnes compétences en gestion de projet ;
• Très bonnes compétences d’analyse, de synthèse et de rédaction ;
• Francophone et très bonne maîtrise de l’anglais professionnel, écrit et oral ;
• Appétence, et si possible bonne connaissance du secteur de l’innovation climatique (cleantech) ;
• Compétences en analyse financière, stratégie d’entreprise, gestion et organisation ;
• Fortes compétences de rigueur et d’organisation, volonté d’atteindre les objectifs fixés ;
• Esprit entrepreneurial et aptitude à travailler en mode « start-up » avec grande proactivité ;
• Forte capacité à travailler tant de manière autonome qu’en équipe, et à prendre des initiatives ;
• Capacité et motivation pour apporter un appui de proximité à des TPE/PME avec des enjeux souvent très « terrain » ;
• Communication et relationnel aisés ;
• Ouverture d’esprit, forte capacité à s’adapter et à apprendre rapidement ;
• Transparence, intégrité et sens développé de la confidentialité.

Modalités Pratiques

• Poste basé au bureau d’I&P à Abidjan.
• Mobilité : 6 à 8 voyages par an hors pays de localisation.
• CDI – Démarrage à partir de Décembre 2023

CV et lettre de motivation à transmettre au plus tard le 15/11/2023 à : r.dumont@ietp.com précisant « Responsable de programme accélération Climat (F/H)» en objet de mail.