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13/04/2023

Emploi Direct côte d’Ivoire: Orange CI et Banque Atlantique recrutent

Orange

Emploi, Stage
Côte D'Ivoire
Publié il y a 2 mois

Organisation International

Emploi Direct côte d’Ivoire: Orange CI et Banque Atlantique recrutent en ce moment.

Emploi Direct côte d’Ivoire, Orange Côte d’Ivoire est un opérateur de télécommunications créé sous l’appellation, Société ivoirienne de mobile et sous la marque Ivoiris. Le Groupe Orange Côte d’Ivoire a construit un vaste réseau pour être au plus près des populations ivoiriennes, burkinabè, et libériennes, leur permettant de profiter du monde numérique et contribuant ainsi au développement de ces pays.


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Emploi Direct côte d’Ivoire: Banque Atlantique recrute Administrateur Systèmes Unix /Linux

L’Administrateur Systèmes Unix /Linux a pour mission d’effectuer les tâches relatives à l’administration et la maintenance des systèmes d’exploitation.

ACTIVITES PRINCIPALES

  • Analyser les performances des systèmes et outils.
  • Participer à la mise en œuvre des mesures susceptibles d’améliorer la qualité et la productivité des systèmes et outils :
  • Testing des systèmes, et de leur compatibilité ;
  • Configuration et dimensionnement des solutions hardware retenues ;
  • Conception ou paramétrage des logiciels de base sélectionnés.
  • Participer à la mise à niveau des systèmes d’exploitation et Middleware pour les plateformes communes.
  • Participer aux actions de formation des équipes informatiques dans les différentes entités du Groupe quant à la mise en œuvre, l’amélioration continue et la sécurité du système d’information, selon les besoins.
  • Veiller au respect des normes et standards définis, et accompagner les entités concernées le cas échéant.
  • Veiller au respect des échéances et des délais.
  • Rédiger et mettre à jour la documentation des procédures et consignes d’exploitation.
  • Faire le reporting aux entités concernées.
  • Faire la veille technologique.
  • Assurer le contrôle interne de premier niveau de ses activités en conformité avec les règles du Groupe.
  • Veiller à la transmission des informations afin d’assurer la continuité des activités.
  • Participer aux réunions du département, et autres comités selon les besoins de la Direction.

LIENS HIERARCHIQUES

Supérieur Hiérarchique :

Responsable Administration Systèmes, Réseaux et Télécoms et Sécurité

CONDITIONS D’ACCES AU POSTE

  • Bac + 4/5 en Informatique
  • 03 ans d’expérience minimum dans le poste
  • Expérience en administration des systèmes Unix /Linux (IT)
  • Très bonnes connaissances des systèmes Unix / Linux (Unix (Solaris)
  • Bonnes connaissances des systèmes d’informations et de leurs évolutions
  • Bonne connaissance du système d’information global et de l’architecture du SI
  • Bonne maîtrise des scripts shell
  • Bonne maîtrise de la virtualisation et des systèmes de sauvegarde
  • Maîtrise des normes de sécurité et de l’actualité des risques en matière de sécurité
  • Pratique de l’Anglais moyenne

QUALITES

  • Curiosité, goût prononcé pour l’investigation et la veille
  • Organisation, gestion des priorités
  • Rigueur
  • Analyse, souci du détail
  • Réactivité
  • Anticipation, initiatives
  • Adaptabilité
  • Ecoute, sens du dialogue
  • Sens pédagogique
  • Sens du travail en équipe
  • Disponibilité
  • Maîtrise de soi, résistance à la pression
  • Intégrité, discrétion et confidentialité

OSSIER DE CANDIDATURE :

  • Copie électronique du CV à jour.

LIEU DE RÉCEPTION DES CANDIDATURES :

EMAIL :                                                         

DATE DE FORCLUSION : 28/04/2023


Emploi Direct côte d’Ivoire, Chargé de la Sécurité Stratégique du SI.

Le Chargé de la Sécurité Stratégique du SI a pour mission de contribuer à la mise en œuvre la politique de sécurité du système d’information pour l’ensemble des entités du Groupe ABI. Il assure le suivi et la mise en place de solutions aptes à garantir la sécurité et l’intégrité des systèmes d’information et des données.

ACTIVITES PRINCIPALES

  • Contribuer à l’élaboration de la politique de la sécurité du système d’information ;
  • Identifier les risques informatiques (établir la cartographie des risques) ;
  • Évaluer le niveau de sécurité du système d’information à travers des audits externes/internes ;
  • Participer à la mise en place du pilotage par objectifs de sécurité ;
  • Proposer des plans d’actions au renforcement du niveau de sécurité du SIB ;
  • Exercer une fonction de veille sur la sécurité du système d’information ;
  • Sensibiliser l’ensemble des employés au risque informatique afin de ne pas compromettre la sécurité du SI ;
  • Faire le reporting aux entités concernées (Banque Centrale, Commission Bancaire, BCP, etc.).

LIENS HIÉRARCHIQUES

Supérieur Hiérarchique

  • Responsable Sécurité Stratégique

CONDITIONS D’ACCÈS AU POSTE

  • Bac + 4/5 en Informatique ;
  • 3 ans d’expérience minimum dans la fonction ;
  • TB connaissance en Gestion de Projets Sécurité ;
  • TB connaissance des points de contrôle du référentiel de sécurité ;
  • TB connaissance en surveillance du dispositif de sécurité ;
  • TB analyse des incidents de sécurité ;
  • TB maîtrise en élaboration de rapport de comité de sécurité ;
  • TB connaissance des normes de sécurité (ISO 27001, ISO 27002, PCI DSS).

QUALITÉS

  • Autonomie ;
  • Capacité d’adaptation ;
  • Sens de la responsabilité ;
  • Discrétion ;
  • Capacité d’analyse et de synthèse ;
  • Esprit critique ;
  • Capacité à travailler sous pression ;
  • Sens de la communication ;
  • Sens de l’anticipation.

DOSSIER DE CANDIDATURE :

  • Copie électronique du CV à jour.

LIEU DE RÉCEPTION DES CANDIDATURES :

EMAIL :                                                         

DATE DE FORCLUSION : 28/04/2023


Emploi Direct côte d’Ivoire, Responsable ALM et Placements 

Le Responsable ALM et Placements a pour mission principale la gestion efficiente du bilan (actifs / passifs) à travers le suivi des risques de placements financiers des 04 compagnies d’assurance du groupe.

ACTIVITES PRINCIPALES

  • Participer à la définition de la politique de placement des compagnies et suivre sa mise en œuvre ;
  • Etudier les propositions d’investissement adressées par les compagnies d’assurance du groupe et leur conformité par rapport à la politique de placement et par rapport aux contraintes règlementaires ;
  • Aider à gérer de manière efficiente le bilan de chaque compagnie en étudiant les adossements actif/passif et en proposant des placements qui tiennent compte de la duration des engagements ;
  • Aider à gérer la liquidité de la compagnie et optimiser la rentabilité des excédents de trésorerie ;
  • Préparer et animer le comité supérieur de placement et suivre l’implémentation des recommandations et décisions issues de la tenue du comité.

LIENS HIERARCHIQUES

Supérieur Hiérarchique

  • Directeur des Assurances

CONDITIONS D’ACCES AU POSTE

  • Bac + 4/5 en Actuariat & Finances ;
  • 3 à 5 ans d’expérience dans le poste ;
  • Expériences avérées en itération ALM dans une compagnie d’assurance vie ;
  • Très bonnes connaissances de la réglementation CIMA ;
  • Très bonnes connaissances en finance de marché ;
  • Très bonnes connaissances des simulations de scénarios de stress ;
  • Très bonne maitrise de l’anglais

QUALITES

  • Forte capacité d’adaptation et d’autonomie ;
  • Esprit critique (capacité d’analyse et de synthèse) ;
  • Sens de l’organisation ;
  • Capacité à travailler sous pression ;
  • Sens de la communication.

DOSSIER DE CANDIDATURE :

  • Copie électronique du curriculum vitae à jour.

LIEU DE RÉCEPTION DES CANDIDATURES :

EMAIL :                                                         

DATE DE FORCLUSION : 28/04/2023


Emploi Direct côte d’Ivoire, Orange Côte d’Ivoire Stagiaire Ressources Humaines & Communication

Mission Principales du Stagiaire Ressources Humaines & Communication

Le Stagiaire Ressources Humaines & Communication ( RHC) est chargé d’assister les différents services , dans l’exécution de leurs différentes missions.

Activités Principales pour le poste Stagiaire Ressources Humaines & Communication

En tant que Stagiaire RHC, vos missions seront les suivantes :

Service Administration RH & Communication

  • Assurer l’accueil et le suivi des documents administratifs des nouvelles recrues : signature de documents administratifs, remise d’ordinateurs etc…
  • Contribuer à l’archivage physique et électronique des dossiers des salariés
  • Contribuer au déploiement du plan de formation
  • Contribuer à la déclaration des nouvelles recrues sur E-CNPS
  • Assurer la gestion et le suivi des contrats des stagiaires et le renouvellement des contrats(CDD)
  • Contribuer au suivi et au déploiement du plan de communication interne dans le respect des deadlines et des budgets
  • Contribuer à la rédaction des messages à l’endroit des salariés (Arrivée des nouvelles recrues, Newsletter, sensibilisation santé, règlement intérieur, évènement etc.)
  • Contribuer à la mise à jour de l’organigramme, l’annuaire et le trombinoscope
  • Contribuer à l’organisation des activités interne

Service HRBP

  •  Assurer l’organisation technique des entretiens de recrutement (appels des candidats, envoi des mails de convocation et traitement de candidature etc)
  • Contribuer à l’accueil et l’intégration des nouvelles recrues
  • Contribuer à la mise à jour et à la définition des fiches de poste
  • Contribuer à la mise en place et au suivi de la cv-thèque
  • Contribuer à la mise en place et au suivi des activités du Comité Santé Sécurité
  • Assurer la gestion des cantines sur les différents sites de travail ( programmation des prestataires, collecte des réclamations des collaborateurs etc)
  • Être force de proposition sur tous les projets de développement RH

Qualifications pour être Stagiaire Ressources Humaines & Communication

Formation

  • BAC+3/4 en Management des Ressources Humaines

Expérience

  • Aucune expérience n’est exigée, cependant une expérience minimum de trois serait fortement appréciéé.

Savoirs

  • Connaissance de la gestion administrative du personnel
  • Connaissance du droit du travail
  • Connaissance de la gestion administrative du personnel
  • Connaissance des actions de communication interne & externe
  • Bonne connaissance du pack office ( word, excel, powerpoint)
  • Bonne connaissance des outils de communication ( canva, première pro)
  • Organisation, rigueur
  • Dynamisme & proactivité
  • Sens de l’écoute et aisance relationnelle
  • Bonne capacité de communication (à l’oral et à l’écrit)
  • Esprit d’équipe

Pour faire acte de candidature, envoyez votre CVà cette adresse Recrutement.GOS@orange.com avec pour objet, Stagiaire RHC.

Voici la liste des entreprises qui recrute cette semaine

  1. Nous recherchons un commercial talentueux pour rejoindre notre équipe dynamique
  2. Salon de coiffure mixte recrute 3 personnes pour emploi

Caractéristiques de l'emploi

Catégorie emploiAdministration des affaires

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