SENIORS AFRICA Recrute Trois profils

SENIORS AFRICA Recrute Trois profils Côte d’Ivoire

SENIORS AFRICA, une entreprise dédiée au recrutement de talents, cherche à enrichir son équipe en Côte d’Ivoire.

Nous sommes à la recherche de trois profils exceptionnels pour rejoindre notre équipe dynamique et diversifiée.

Si vous êtes passionné par l’innovation, l’excellence professionnelle et que vous recherchez une opportunité stimulante dans un environnement collaboratif, alors cette offre est pour vous.

Rejoignez-nous dans notre mission de créer un impact positif en Afrique.

UN COMMERCIAL IMMOBILIER

Description du poste

Sous la supervision du Chef d’Agence, vous aurez en charge de :

• Mettre en pratique tous les plans d’action relatifs à son secteur d’activité tels que spécifiés dans le Plan Marketing et Commercial.
• Prospecter de nouveaux biens à vendre ou louer ou acheter, conseiller les éventuels vendeurs, locataires et acheteurs ;
• Etablir et maintenir des fichiers pour chacun des clients appartenant à son secteur.
• Soumettre au Chef d’Agence la planification hebdomadaire de ses visites et /ou voyages de prospection.
• Produire un rapport journalier pour chacun des contacts effectués et un rapport hebdomadaire.
• Fournir au Chef d’Agence les informations et commentaires qui résultent des sollicitations faites lors de ses visites, de ses appels téléphoniques ou des échanges de courriers, sur les changements du marché, ou les tendances de la concurrence.
•      Exécuter toutes les tâches administratives relatives à sa fonction.
• Exécuter toutes les tâches et projets qui lui sont assignés.
• Veiller à la bonne utilisation du matériel mis à sa disposition.
• Participer aux séances aux réunions du département.
• Participer à toutes les séances de formation et de cours organisés pour sa performance.

Profil du poste

Niveau de Formation : De formation initiale en Gestion Commerciale Expérience professionnelle : 2 ans à un poste similaire. Informatique : Connaissance de l’outil informatique. Langue : Bonne expression orale et écrite en français

Vous êtes commercial passionné, ambitieux et prêt à relever un défi, doté de force de persuasion et de négociation, le sens de l’écoute et des qualités relationnelles, le sens de l’organisation.

CV à envoyer à seniorsafricasa@gmail.com

SENIORS AFRICA Recrute TECHNICIEN EN BATIMENT

SENIORSAFRICA  recrute pour le compte de l’un de nos clients, un Technicien Batiment.

Sous la responsabilité de la direction, vos missions consisteront à prendre en charge la maitrise d’œuvre des projets immobiliers, des projets d’ouvrage en infrastructure sportif et des projets de réhabilitation. Poste à forte mobilité.

A ce titre, vous aurez à:

• Étude Technique.
• Conception de plan 2D et 3D.
• Élaboration de plan de travail et de réalisation de chantier.
• Élaboration de budget qualitatif et quantitatif.
• Supervision des sous-traitants, du respect des normes, du respect des plans architecturaux et du respect du programme.
• Suivi de la logistique sur le chantier.
• Rédaction de cahier de charge.
• Élaboration des rapports réguliers des travaux soumis, appuyés des suggestions ;
• Participer à l’élaboration des dossiers d’appels d’offres et autres activités au sein de l’entreprise.

Profil recherché pour le poste : Technicien en BTP

• titulaire d’un BAC + 2/3 en Travaux Publics, Génie Civil et Infrastructures, Bâtiment ou équivalent
• Avoir une expérience minimum de 03 ans sur un poste similaire, dans le secteur de la construction.
• Avoir la maitrise des techniques de gestion de projets et de solides connaissances en Génie civil.
  En outre, vous êtes capable d’animer une équipe.
• Excellente qualités relationnelles et capacités de négociation.
• Faire preuve de rigueur et vous avez le sens des responsabilités.
• Avoir une bonne résistance à la pression, un bon niveau d’écoute et d’adaptation.
• Être dynamique et avez le sens des initiatives. En plus, vous disposez d’un excellent sens du relationnel.
• Avoir le sens de l’autonomie, l’anticipation et la prise d’initiative contrôlée.
• Avoir des notions en QHSE dans le domaine de la construction.
• Avoir une bonne communication avec ses équipes, ses collaborateurs et ses supérieurs.

CV à envoyer à l’adresse suivante seniorsafricasa@gmail.com

SENIORS AFRICA Recrute DIRECTEUR TECHNIQUE BATIMENT

SENIORSAFRICA recrute pour une entreprise immobilière, un Directeur Technique Batiment.

Il aura pour mission de :

• Superviser les projets de la phase de faisabilité (développement) à la phase de livraison en ayant en charge les phases de conception technique, d’appels d’offres et de suivi des travaux
• Assurer la réalisation des programmes dans le respect des critères de qualité, de délai et de coûts définis
• Chiffrage des programmes en phase faisabilité
• Indication des optimisations ou des contraintes techniques
• Assistance à la gestion des différentes études et pré-études
• Propositions techniques permettant des optimisations financières et de temps
• Veille à l’obtention des permis et au respect des réglementations en vigueur
• Supervision du processus de sélection et des travaux des différents corps et prestataires
• Supervision de la bonne exécution des travaux
• Supervision de la réception des travaux

Profils

• Bac+5 en école d’Ingénieur en Bâtiment ou Equivalent
• Maitrise de l’ensemble des lots techniques
• 10 ans d’expérience dont au moins 3 à une fonction

CV à envoyer à l’adresse suivante seniorsafricasa@gmail.com