Candidatures Côte d’Ivoire : Nous Recrutons Pour Trois Entreprises

Votre opportunité de travail-vie personnelle

Faites partie d’uen équipe où vous:

• Être le bras droit du Directeur Général dans toute décision stratégique et financière
• Définir conjointement avec le Directeur Général les objectifs à long terme des pays
• Définir et examiner les objectifs trimestriels des pays et des départements en fonction des objectifs à long terme
• Mettre en œuvre la stratégie d’entreprise actuelle tout au long du cycle de planification annuel, tant au niveau du pays que de la ville.
• Travailler avec des équipes interfonctionnelles (opérations, marketing, finance, approvisionnement et commercial) pour assurer une exécution rentable et sans faille, et pour développer une analyse de rentabilité pour les nouvelles idées/entreprises
• Étudier la viabilité – rapports d’investissements/projets, réorientation stratégique, etc.
• Piloter des projets transversaux pour améliorer la rentabilité
• Analyser les performances de l’entreprise et mesurer les KPI, en identifiant les problèmes et les opportunités d’amélioration potentielles
• Préparer et présenter des rapports et analyses financiers et comptables mensuels, trimestriels et annuels (P&L et BS).
• Travailler en étroite collaboration avec les équipes financières mondiales (facturation, trésorerie, comptabilité, etc.) pour résoudre tous les problèmes quotidiens et assurer une satisfaction à 100 % des clients, partenaires et coursiers de la Côte d’Ivoire ou du Ghana sur tout sujet lié à la finance.
• Gérer la fonction trésorerie et assurer une trésorerie optimale
• Coordonner la préparation des états financiers
• Animer la relation avec les tiers : auditeurs externes, administrations, consultants externes,
• Analyse des procédures et audit externe – Contribuer à l’amélioration continue des processus favorisant les solutions aux éventuels problèmes détectés et réduisant les tâches manuelles
• Optimiser la politique fiscale de l’entreprise : connaissance de la fiscalité TVA, Accord Multilatéral IIBB
• Avoir une équipe complète de 3+ HC qui relèvent de vous
• Relève du directeur général en pointillé au responsable Afrique des finances et de la stratégie.
• Collaborez activement avec vos collègues et apprenez les uns des autres dans un environnement favorable qui vous permet de grandir, de vous développer et de faire la différence.

Tu as:

• 6 à 10+ années d’expérience professionnelle dans le conseil, la banque d’investissement, la finance d’entreprise au sein d’une entreprise leader fournissant aux équipes les données nécessaires pour prendre les bonnes décisions et diriger des projets majeurs
• Solides connaissances pratiques dans la manipulation et la présentation de données quantitatives (Excel, Google Spreadsheets, etc.), capacité à créer des modèles de rapports flexibles et complets.
• Anglais avancé
• Solides compétences analytiques, orienté vers les objectifs et travail d’équipe
• Pratique et autonome
• Connaissances avancées en comptabilité et en finance
• Capacité à influencer les parties prenantes afin de vous aider à atteindre vos objectifs
• Une attitude empathique, inclusive et curieuse

Découvrez nos avantages Glovo Life:

• Un plan d’actions alléchant
• Une assurance maladie privée de premier ordre
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• Congés flexibles (prenez le temps dont vous avez besoin) et modèle de travail hybride (possédez votre temps)
• Congé parental bonifié incluant un accompagnement en crèche !
• Thérapie en ligne et bénéfice de bien-être
• Budget de formation externe

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Description de l’entreprise

Africa Fintech Forum est une organisation intersectorielle et à but non lucratif qui rassemble les acteurs de la Fintech dans le but de

• Plaider pour la finance numérique auprès des autorités publiques et des décideurs politiques, et centrer l’industrie Fintech pour le développement de l’Afrique.
• Fournir et diffuser des clés de compréhension de l’industrie fintech et la développer à travers des études et des recherches.
• Développer et soutenir des centres d’innovation en Afrique pour tester et accélérer des technologies financières innovantes et percutantes pour l’Afrique.
• Stimuler les opportunités d’affaires entre les acteurs et construire des ponts de collaboration entre les acteurs de l’écosystème africains et internationaux.

Description du rôle

Il s’agit d’un rôle bénévole sur place en tant que responsable de la sensibilisation communautaire auprès de l’AFRICA FINTECH FORUM situé à Abidjan, en Côte d’Ivoire. Le responsable de la sensibilisation communautaire sera responsable des tâches quotidiennes associées à l’engagement communautaire, à la planification et à la coordination d’événements, à la sensibilisation communautaire, à l’engagement des parties prenantes, aux commentaires et contributions de la communauté, à la diffusion de l’information, à l’engagement des médias et des médias sociaux, au suivi post-événement.

Qualifications

• Engagement communautaire, sensibilisation communautaire et compétences en communication
• Compétences en gestion de programme et en gestion de projet
• Capacité à établir et entretenir des relations professionnelles avec les communautés d’innovation
• Excellentes compétences organisationnelles et interpersonnelles
• Baccalauréat en marketing, communications, gestion de projet ou domaine connexe
• Une expérience de travail avec des organisations à but non lucratif est préférable
• Anglais et français courants (écrits et parlés)

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UPL recrute Homologation officer W&CA

L’Assistant Homologation Afrique de l’Ouest et Centrale (W&CA) sera affecté au département R&D sous la direction du Responsable R&D W&CA

Il/Elle Aura Devra

• Monter les dossiers physiques correctement selon les exigences de chaque pays
• Expédier les dossiers physiques aux responsables pays
• Télécharger sur SharePoint tous les dossiers après soumission
• S’occuper de la mise à jour des fichiers de suivis après chaque comité
• Aider au maintien de l’historique des statuts d’homologation pour les matières actives, les formulations, les origines, les spécifications d’emballages ;
• Aider au programme et à la mise en œuvre des études physico-chimiques, toxicologiques et éco-toxicologiques nécessaires à la constitution des dossiers.
• Participer à des évaluations de performances périodiques
• Etre disposé à participer à des formations internes et externes
• Mettre à jour l’outil de suivi

Profil du poste

• BAC +3 avec 1 an d’expérience (Une expérience dans le domaine phytosanitaire serait un atout) ou supérieur à BAC +3 sans expérience

Critères de Performances

• Réalisation des tâches correctement
• Atteinte des résultats dans les délais

Compétences Techniques

• Connaissance des réglementations phytosanitaires dans la sous-région
• Maîtrise de l’outil Excel
• Connaissance des notions de base des études Produit (DL50, CL50, DSEO)

Compétences Comportementales

• Etre assidu dans le travail
• Pouvoir travailler sous pression
• Avoir le sens de l’organisation et des priorités
• Etre honnête
• Etre proactif
• Savoir travailler en équipe

Autres Capacités linguistiques : Anglais : Excellent (écrit et oral)

Français : Excellent (écrit et oral)

Nous sommes une seule équipe, pour un impact maximum. Une équipe avec des objectifs partagés. Nous jouons tous pour l’équipe et personne ne joue contre l’équipe. Nous nous concentrons sur ce dont nos clients ont besoin et ce qu’ils veulent, sur l’anticipation de leurs besoins futurs et sur la manière dont nous pouvons créer des solutions et des expériences innovantes pour eux.

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