SIB recrute Gestionnaire de Risques de Crédit Entreprises
Mission du Poste
Sous la supervision du Responsable de Division Risques Entreprises, votre mission consistera à assurer l’étude des demandes de crédits Entreprises en vue d’en déterminer leur conformité à la politique de crédit définie par la banque et d’en maîtriser les risques.
Responsabilités et fonctions principales :
- Participer à tous les chantiers structurants au sein de la Direction ou la Banque.
- Assurer l’analyse des dossiers de crédit Entreprises.
- Évaluer et coter le risque à l’aide des outils définis.
- Assurer un appui technique au réseau en matière de présentation de dossier, dépouillement des bilans, analyse financière, maîtrise de risques de crédits et de contrepartie.
- Assurer la bonne application des procédures, de la politique de crédit définie par la Banque, du respect des limites autorisées.
- Analyser et contrôler les utilisations dans le respect des autorisations par le traitement des différents états d’anomalies et listing appropriés.
- Identifier les risques sensibles et proposer le cas échéant leur provisionnement.
- Assurer un appui au suivi des comptes en anomalie.
- Veiller au renouvellement des autorisations à leurs échéances et alerter la hiérarchie en cas de dépassements significatifs.
- Analyser le reporting des risques souverains, apparentés et interbancaires.
Profil recherché :
- Formation: Bac +4/5 en Gestion financière, Finance, Contrôle des risques bancaires, ou équivalent.
- Expérience: Au moins 3 ans à un poste similaire dans un établissement bancaire. Une expérience dans l’analyse de dossiers de crédit aux clients Professionnels serait un atout.
- Compétences: Excellente connaissance des risques de contrepartie, de crédit, de marché, opérationnel, et de la réglementation bancaire.
Compétences personnelles :
- Excellente capacité d’analyse et de synthèse.
- Sens aigu du risque et réactivité.
- Capacité à travailler en équipe et aisance avec les chiffres.
Date Limite de Candidature : 12 juillet 2024
Pour postuler : Envoyez votre CV via ce lien : SIB recrute
ENTREPRISE AGRO-INDUSTRIELLE recrute
INFORMATICIEN
Description du poste
Dans le cadre du développement de ses activités, une entreprise agro-industrielle recrute un informaticien. Le titulaire du poste a pour mission d’installer le matériel informatique et d’assurer la maintenance du système. Il est aussi chargé de la supervision du logiciel de pointage biométrique.
Gestion et maintenance du parc informatique (ordinateurs, serveur, téléphone, etc.)
- Assurer la gestion, installation et maintenance du matériel informatique (postes informatiques, périphériques)
- Assurer l’administration et l’exploitation des serveurs
- Assurer la gestion, l’installation, la mise à jour et à niveau, et la maintenance des logiciels
- Assurer assistance et support technique (matériel et logiciel) auprès des utilisateurs
- Assurer la gestion des sauvegardes sur les applications et serveurs internes
- Assurer la mise à niveau des systèmes
- Sensibiliser les utilisateurs sur la sécurité informatique et sur les règles de bonnes pratiques
- Assurer la gestion de la téléphonie sur IP, l’assistance aux utilisateurs et maintenance des installations
- Assurer la gestion et la maintenance des installations de vidéo-projection et de visioconférence
- S’assurer de la protection des données numériques
- Diagnostiquer les défaillances et proposer des solutions d’amélioration
Résultats attendus :
- Garantir la fiabilité et l’efficacité des installations et du système informatique
- Garantir la fiabilité et la rapidité des dépannages
- Être un appui et un support aux utilisateurs
Biométrie
- Accompagner les activités de la biométrie et assurer la gestion du logiciel de pointage
Résultats attendus :
- S’assurer que tout le personnel soit enregistré à la pointeuse
- Garantir la fiabilité du système de pointage
Projets
- Participer aux projets informatiques de l’entreprise (dématérialisation, archivage, etc.)
Résultats attendus :
- Piloter tous les projets informatiques de l’entreprise
Veille
- Assurer une veille du secteur d’activité de l’entreprise afin de définir des axes de développement et réaliser des rapports d’analyse sur les performances de l’entreprise
- Être force de proposition
Résultats attendus :
- Prévoir les évolutions de l’entreprise
Profil du poste
Qualifications :
- De formation BAC+2/3 en Informatique, systèmes réseaux ou équivalent
- 3 années d’expérience solide à un poste similaire
Domaine de compétences :
- Système informatique et réseaux : Maîtrise des systèmes informatiques et réseaux
- Connaissance générale en informatique : Connaissance approfondie de l’architecture matérielle d’un poste de travail, connaissance générale des systèmes d’exploitation (Windows, Mac OS), configurations usuelles, systèmes et outils bureautiques ; connaissance en IDA, téléphonie sur IP, systèmes de vidéo-projection et de visioconférence
- Sécurité informatique : Maîtriser les règles de sécurité informatique et les consignes d’exploitation
- Indicateurs : Être capable de mesurer l’efficacité de ses activités pour atteindre ses objectifs par des KPI
Compétences transversales et soft skills :
- Techniques de communication
- Planification et organisation
- Écoute et pédagogie
- Conduite de projet
- Rigueur et organisation
- Excellent relationnel
- Autonomie
- Confidentialité et discrétion
- Gestion du temps et des priorités
Type de contrat :
- CDD renouvelable avec possibilité de CDI
Catégorie du poste :
- M2/M3
Dossiers de candidature
Nous vous saurions gré, en cas d’intérêt, de bien vouloir nous faire parvenir votre CV, avant le 15/07/2024, à l’adresse hr.recrutements2020@gmail.com
EMPOWER Talents & Careers recrute
UN (01) GESTIONNAIRE DES INCIDENTS – H/F (POSTE BASÉ EN CÔTE D’IVOIRE)
Description du poste
Nous recherchons pour le compte de l’un de nos clients qui intervient dans le domaine de la décongestion routière, un (01) Gestionnaire des incidents – H/F (poste basé en Côte d’Ivoire).
Profil du poste
PROFIL CANDIDAT:
- Minimum BAC+2 en informatique, en gestion de projet informatique ou dans un domaine connexe
- Justifier d’au moins 2 à 5 années d’expérience professionnelle
- Expérience dans la gestion des incidents informatiques, de préférence dans un environnement opérationnel de transport
- Bonne connaissance des outils de gestion des incidents tels que ServiceNow, JIRA Service Desk
Dossiers de candidature
Si vous êtes intéressé, postulez via l’adresse mail suivante: cokoffi@empowertaca.com
Objet: Gestionnaire des incidents
NB: être disponible immédiatement.
Pour toute question, veuillez nous joindre sur les numéros WhatsApp suivants : +225 05 65 48 78 97 / +225 07 79 08 38 49 / +225 07 79 04 82 05
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