NSIA Banque, Yanell et Lapaire recrutent trois profils à Abidjan
NSIA Banque, Yanell et Lapaire, annonce l’ouverture de trois opportunités professionnelles à Abidjan.
Cette initiative s’inscrit dans la vision commune de ces entreprises de renom, visant à renforcer leurs équipes avec des talents exceptionnels.
Les postes à pourvoir offrent un cadre professionnel dynamique au sein duquel les candidats auront l’opportunité de contribuer activement à l’évolution et au succès continu de ces institutions financières de premier plan.
NSIA Banque recrute Chef de Service fiscalité
Raison d’être de la fonction
Conseiller la banque, lui proposer des solutions afin d’optimiser les impôts et défendre ses intérêts face à l’administration fiscale,
Position dans l’organiramme
SECRETAIRE GENERAL
CHEF DE DEPARTEMENT FISCALITE ET ASSURANCE
Chef de Service fiscalité
Finalités de la fonction
Assurer les déclarations fiscales périodiques afin de permettre à la banque d’être à jour dans les délais fixés pas l’Administration fiscale et éviter ainsi des pénalités.
Domaines d’activités
- Déclarations fiscales et respect des échéances fiscales
- Détermination et optimisation du résultat fiscal
Nous vous prions de bien vouloir adresser vos candidatures (Lettre de motivation + Curriculum Vitae + dernier diplôme), en mentionnant l’intitulé du poste, à l’adresse recruitmenthr@nsiabanque.com.
Date limite de dépôt des candidatures : mardi 26 décembre 2023
Par ailleurs, seules les candidatures retenues seront contactées.
NSIA Banque CI célèbre et encourage la diversité. Ainsi, la banque s’engage à respecter le principe de l’égalité des chances en matière d’emploi pour tous ses employés et encourage les candidats qualifiés à postuler sans distinction de race, d’âge, de sexe, d’origine, d’appartenance politique, d’appartenance ou de non-appartenance à un syndicat et l’activité syndicale, de religion, d’handicap ou de toutes autres formes de discriminations.
NSIA recherche Chargé d’Affaires Clientèle
Raison d’être de la fonction
Gérer et développer le portefeuille de la clientèle sous la supervision du responsable pôle entreprise, afin de concourir à la réalisation des objectifs assignés à la Direction de la Clientèle Entreprise et Institutionnelle.
Position dans l’organigramme
CHEF D’AGENCE
Chargé d’affaire clientèle
Finalités de la fonction
- Mobiliser les ressources et placer les produits de la Banque auprès de la clientèle entreprise suivant les objectifs fixés par le chef d’Agence ;
- Gérer efficacement les engagements afin de réduire les mécomptes;
- Promouvoir les produits et services de la Banque afin d’accroitre le PNB.
- CONTACTS COMMERCIAUX AVEC LA CLIENTELE ENTREPRISES
- ORGANISATION DU TRAVAIL DU SERVICE
- SECURISATION DES OPERATIONS
Nous vous prions de bien vouloir adresser vos candidatures (Lettre de motivation + Curriculum Vitae + dernier diplôme), en mentionnant l’intitulé du poste, à l’adresse recruitmenthr@nsiabanque.com.
Date limite de dépôt des candidatures : mercredi 27 décembre 2023
Par ailleurs, seules les candidatures retenues seront contactées.
Yanell recrute Community Manager
Yanell Web, filiale du groupe Yanell Corporation, est une agence de marketing digital spécialisée dans le litemarketing, une approche du marketing digital adaptée aux petites et moyennes entreprises qui ont un budget limité. Nous aidons nos clients à se faire connaître et à vendre en ligne, même s’ils n’ont pas les moyens d’investir des sommes importantes.
Nous croyons qu’il est possible de bâtir une entreprise à partir de zéro, et que le digital a un énorme potentiel pour cela. C’est pourquoi notre mission est d’aider nos clients à atteindre leurs objectifs de notoriété et financiers grâce au marketing digital à budget limité.
Pour cela, nous recherchons des personnes motivées, créatives et passionnées par le marketing digital. Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la réussite des PME, nous vous invitons à postuler à ce poste afin de nous rejoindre.
Mission
En tant que community manager, votre mission consistera principalement à :
- Augmenter le nombre d’abonnés engagés des pages de nos clients sur les réseaux sociaux.
- Assurer l’efficacité des publicités de nos clients sur les réseaux sociaux.
- Créer une image cohérente sur les réseaux sociaux qui correspond aux entreprises de nos clients. Cela signifie que vous devrez comprendre les valeurs et la mission de chaque entreprise et les traduire dans son contenu et ses interactions sur les réseaux sociaux.
Détails des tâches
Le community manager devra effectuer les tâches suivantes pour atteindre ses objectifs :
- Analyser la concurrence sur les réseaux et trouver le bon positionnement ;
- Concevoir une ligne éditoriale spécifique à l’activité du client ;
- Concevoir les visuels qui serviront aux publications et aux publicités ;
- Lancer et gérer les campagnes publicitaires des clients ;
- Créer et poster du contenu de qualité tous les jours sur les pages ;
- Surveiller la métrique des pages des clients et produire un rapport hebdomadaire de chaque page gérée ;
Qualifications
- Maitriser le Français (Lu, écrit, et parlé) ;
- Résider à Abidjan en Côte d’Ivoire ;
- Avoir des connaissances assez approfondies du marketing digital ;
- Maitriser l’algorithme de Facebook, LinkedIn, et Instagram ;
- Avoir des connaissances des outils Canva et/ou Photoshop ;
- Avoir au moins 6 mois d’expérience en community management ;
- Avoir une connaissance des outils Microsoft Word et Excel ;
- Être créatif, persévérant, audacieux, et ouvert d’esprit ;
- Savoir travailler en équipe et prendre des initiatives.
Conditions financières
- Le community manager étant sous un contrat de freelance, il percevra une rémunération de 10.000 FCFA net par page gérée par mois.
- Le montant sera payé en FCFA.
Lieu de travail
À distance.
Informations importantes
Ces informations sont à lire avant de postuler :
- Nous acceptons tout le monde. Quel que soit votre genre, votre religion, ou votre nationalité, vous êtes le/la bienvenue à Yanell.
- Si vous êtes accepté par Yanell pour un entretien, vous recevrez un e-mail de notre part.
- Après votre entretien, si vous ne recevez aucun message ou e-mail de Yanell, cela signifie que vous n’avez pas été sélectionné.
Disponibilité de l’offre
Disponible jusqu’au 15 Janvier 2024.
Lapaire recrute Responsable d’Agence – Adjamé
À propos de l’offre d’emploi
Chez Lapaire, nous pensons que tout le monde a le droit de bien voir.
Pour préserver la vue de tous, nous avons développé un concept simple : nous proposons des tests de vue gratuits et des lunettes corrigées de qualité à prix abordable.
Rejoindre les équipes Lapaire, c’est avant tout rejoindre une aventure panafricaine et inspirante afin d’avoir de l’impact sur le quotidien des gens qui nous entourent.
Mais c’est aussi et surtout :
- Être au service de nos clients pour leur garantir le meilleur service afin d’améliorer leur vie
- Travailler et agir comme un entrepreneur, en contribuant au projet Lapaire par ses idées et ses initiatives
- Participer à l’expansion d’une jeune entreprise en organisant et en anticipant son travail efficacement
- Apprendre chaque jour pour continuer de grandir et se dépasser toujours
- Collaborer avec des équipes jeunes et multiculturelles, en partageant ses connaissances
Le groupe Lapaire a été créé en 2018 au Kenya et compte aujourd’hui 50 Agences d’Optique et plus de 300 collaborateurs au Kenya, en Ouganda, en Côte d’Ivoire, au Burkina Faso, au Mali, au Bénin et au Togo.
RESPONSABLE D’AGENCE – ADJAME
Descriptif du poste
Localisation: Adjamé, Abidjan, Côte d’Ivoire
Le/La responsable d’Agence est responsable de la gestion d’une agence proposant des tests de vision gratuits et des lunettes de vue à prix abordable. Cette personne travaillera au quotidien sous la supervision d’un/e Responsable de Zone.
- Le candidat devra superviser et manager une équipe composée de commerciaux et opticiens.
- Le d’Agence encadre, anime le personnel et accompagne son évolution professionnelle.
- Il/Elle organise, gère et développe son activité commerciale dans le respect de la politique commerciale de son entreprise.
- Il/elle veille à l’augmentation du chiffre d’affaires et de la marge commerciale.
Missions:
Connaître parfaitement son secteur et ses clients
- Connaître les produits et services Lapaire, ainsi que les besoins et envies des clients
- Accroître la notoriété de la marque et sensibiliser les clients potentiels au fait de bien voir et aux problèmes de vue.
Développement des activités commerciales
- Mettre en œuvre les principaux objectifs qualitatifs et quantitatifs définis par la politique commerciale : satisfaction et fidélisation des clients, vie améliorées, chiffre d’affaires
- Planifier le chiffre d’affaires prévisionnel du magasin
- Identifier les besoins existants et les nouvelles attentes des clients et les partager avec les départements Marketing et Commercial,
- Mettre en place une stratégie locale, des plans d’actions commerciales spécifiques, organiser des animations commerciales ponctuelles et saisonnières.
Manager et inspirer une équipe
- Réunir et former une équipe solide, en partageant ses connaissances et son expérience dans le domaine commercial
- Manager, motiver et aider au quotidien son équipe dans les contacts clients et les ventes
- Amener son équipe à atteindre et dépasser ses objectifs de ventes
- Partager et expliquer les objectifs de son équipe, soutenir les actions tendant vers leur réalisation.
- Gérer les plannings, répartir les tâches, animer les briefs et les réunions de bilan commercial avec l’équipe.
Gérer les stocks et la comptabilité de la boutique
- Assurer la comptabilité de la boutique, ainsi que l’enregistrement des dépôts et achats
- Gérer rigoureusement les stocks de la boutique, réaliser des inventaires régulièrement et partager les informations liées au stock avec la Direction
- Préparer des rapports financiers réguliers pour le management
- Veiller à la bonne tenue du magasin : propreté, rangement, aération etc.
- Assurer la comptabilité de la boutique, ainsi que l’enregistrement des dépôts et achats divers
- Traiter les réclamations des clients, fournisseurs, livreurs.
Profil recherché
- BTS ou Licence en Gestion Commerciale, Finance, Management avec au moins 3 années d’expérience en Management d’équipe, une expérience préalable en gestion de magasin est un atout important.
- Compétences en vente et connaissance en analyse de données attendues
- Maîtrise des outils informatiques (excel, google suite).
Qualités personnelles pour réussir dans ce poste
- Altruisme: L’argent est important mais aider les autres est bien plus satisfaisant
- Digne de confiance: Vous êtes quelqu’un de profondément intègre et responsable
- Organisé: Vous gérez votre petite entreprise comme un pro, sans zones d’incertitudes
- Motivé et passionné: Votre désir de réussite et votre passion pour votre métier vous porte
- Ambitieux: Vous cherchez toujours à dépasser vos objectifs et à continuer de grandir
- Leader: Vous savez inspirer et stimuler votre entourage en partageant vos connaissances
- Négociateur hors pair: Vous savez convaincre et influencer, en toute intégrité
- Empathie: Vous êtes à l’aise avec tout type de profil et savez rendre la conversation fluide
- Toujours à l’heure: Vous êtes un exemple pour votre équipe.
Entreprises qui recrutent cette semaine à Abidna
- CFAO et Auchan Retail CI recrutent à Abidjan
- EBURKA Conseils, GERTHE Sarl, UNIVELECT recrutent en ce moment
- TotalEnergies, Wave, Yo Agence et Wit Emploi Recrutent en ce moment
- Versus Bank, Polyclinique Farah et SIMAM Recrutent en ce moment
